本报讯(通讯员 徐小晟 淳安记者站 程海波)日前,淳安县举行了一场特殊的拜师仪式:新评选出的一百多名拔尖人才与一百多名新入行的专业人才结成了岗位带徒帮带对子。
今年淳安提出了“外引百名高端人才、内育百名本土专家”的人才培育方针,启动了第三轮百名拔尖人才评选,并通过经层层选拔和县纪检、公安、计生等十部联审、联评,产生了金融、旅游、卫生、农业等15个行业类别的专业技术人才77名和汽车修理、中式烹调等24个工种的50名高技能人才,并对这些拔尖人才进行了津贴奖励,同时启动了“1+1”或“1+X”的拔尖人才岗位带徒活动。
据介绍,拔尖人才岗位带徒的对象一般选在同一单位,带徒的对象一般为45周岁以下、熟悉本行业工作、具有一定发展潜力的专业技术、技能类人员。通过岗位带徒活动,旨在改变专业技术高技能人才短缺、培养渠道不完善、人才结构不合理的局面,使一批中青年人员快速跻身于专业技术、技能人才队伍,加快建立一支数量充裕、结构合理、技艺精湛的专业技术、高技能人才队伍,充分发挥其在全县经济社会发展中的作用.
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